xoves, 12 de decembro de 2013

SEMÁN POLA NOSA DIGNIDADE NO TRABALLO



Ainda que o cartaz que acompaña esta entrada é moi vello ( sigue tendo vixencia o darlle unha patada no cú ós xefes prepotentes, cobardes, trepas, e represores) , sírvenos como portada da nosa vindeira campaña "navideña" polas carterias coruñesas, das que sobre unhas ( a das Conchiñas e dos Castros) pende a ameaza da eliminación de postos de traballo que xa realizaron nas outras duas ( a do Centro  e a dos Maios), cun resultado de 17 seccións de reparto eliminadas, o cal está provocando unha sensación de inseguridade nos compañeiros de reparto, o non poder afrontar a conciencia ( como bós profesionais)  un servizo público e de calidade ante o paulatino e visibel  desmantelamento de Correos na nosa cidade.
De todo elo falaremos nas sucesivas entradas que vos iremos deitando a partires desta semán de luita, na que vos ofrecemos as actividades a realizar  : 

SEMÁN POLA NOSA DIGNIDADE NO TRABALLO

A continuación, informámosvos do calendario de actividades a realizar: 

LUNS 16

  •  Carteladas e presentación da campaña polos diferentes centros de traballo. ( Correos prohibe as asembleias sindicais perante todo o mes de decembro)
  • Reparto de información á ciudadanía.
  • As 17 h, xuntarémonos coa primeira Asociación de Veciños da Coruña, na nosa ideia de tér con todas e cada unha delas xuntanzas de traballo. Escomenzamos por MONTEALTO, a popular barriada herculina onde Correos eliminóu unha plaza de reparto en moto, que servia Adormideras.


MARTES. 17

( ADICADA @S COMPAÑEIR@S DA CARTERIA 1 DA ZONA  CENTRO )

  • Presentación e reparto individualizado da edizón de decembro da nosa publicación mensual O BUZON REBELDE.na carteria da princiipal.
  • Concentración  festiva as nove da mañán dos carteiros da Unidade de Reparto 1, da Principal de A Coruña diante do emblemático edificio de Correos. (ademáis  imos botarlle unhas panxoliñas!). 
  • Información na carteria da UR1 de seguridade no reparto.
  • Reparto de información á ciudadanía no centro.
MÉRCORES, 18

 ( ADICADA @S COMPAÑEIR@S DA CARTERIA 2 DA ZONA DOS MAIOS)

  • Presentación e reparto individualizado da edizón de decembro da nosa publicación mensual O BUZON REBELDE.na carteria dos Maios.
  • Concentración  festiva as nove da mañán dos carteiros da Unidade de Reparto 2, a carteria dos Maios  (ademáis igual que onte ,  imos botarlle unhas panxoliñas !). 
  • Información na carteria dos Maios  de seguridade no reparto.
  • Reparto de información á ciudadanía na zona dos Maios.
XOVES, 19

 ( ADICADA @S COMPAÑEIR@S DA CARTERIA 4 DA ZONA DOS CASTROS)
  • Presentación e reparto individualizado da edizón de decembro da nosa publicación mensual O BUZON REBELDE.na carteria dos Castros..
  • Información na carteria dos Castros  de seguridade no reparto.
  • Reparto de información á ciudadanía na zona dos Castros
VERNES, 20

( ADICADA @S COMPAÑEIR@S DA CARTERIA 3 DA ZONA DAS CONCHIÑAS)
  • Presentación e reparto individualizado da edizón de decembro da nosa publicación mensual O BUZON REBELDE.na carteria das Conchiñas..
  • Información na carteria das Conchiñas  de seguridade no reparto.
  • Final da campaña da carteria das Conchiñas 
  • Reparto de información á ciudadanía na zona das Conchiñas.

Correo canadiense: Unha medida insensata y miope!!


Recollido en spanish.people.com.cn



12/12/2013 (El Pueblo en Línea) - Según noticias locales, la figura del cartero dejando la correspondencia en el buzón habrá desaparecido de Canadá en 5 años. 

La empresa pública de correos del país norteamericano, Postes Canada Post, anunció este miércoles un plan que prevé la progresiva desaparición de la entrega postal domiciliaria. En 2019, quien quiera recoger su correspondencia deberá hacerlo en su apartado de correos. Este sistema, que ya se aplica en las zonas rurales y en algunos suburbios, se extenderá durante los próximos cinco años a todo el país. La empresa también pretende reducir su plantilla entre 6.000 y 8.000 personas (algo más de un 10% del total) aunque no prevé despidos: el plan espera que 15.000 empleados postales se retiren voluntariamente hasta 2019.

Según la empresa, el llamado plan de cinco puntos presentado este miércoles también incluye otras medidas, como subir un 35% las tarifas del correo ordinario a partir del 31 de marzo del año que viene y cerrar oficinas y sustituirlas por franquiciados en centros comerciales o grandes almacenes, así como un “adelgazamiento” de los costes en mano de obra. Postes Canada Post afirma que el plan le permitirá ahorrar hasta 700 millones de dólares canadienses (475 millones de euros) al año. La intención es que, al final de 2019, las cuentas de la empresa estén totalmente equilibradas.

Solo el 33% de los hogares canadienses (algo más de cinco millones de residencias) recibe el correo en su puerta. Otro 25% lo recibe en un punto centralizado, como los buzones del portal. La empresa pública ha señalado que entregar las cartas en casa cuesta 283 dólares (193 euros) por domicilio y año, mientras que el uso de apartados de correo cuesta menos de la mitad de esa cifra. Postes Canada Post afirma que el plan de eliminar la entrega domiciliaria se ha decidido tras realizar “consultas con los ciudadanos” en 46 localidades de todo el país.

Según Postes Canada Post, la puesta en marcha del plan se debe a las “significativas pérdidas” derivadas del “creciente uso de las comunicaciones digitales y el descenso del volumen de correspondencia postal”. Aunque la sociedad cerró 2012 con unos beneficios de 94 millones de dólares canadienses (64 millones de euros), lo que preocupa a la empresa pública de correos es que cada vez menos gente utiliza el correo —y este debe entregarse en cada vez más domicilios—.

Según los datos del informe anual de Postes Canada Post, desde 2008 el volumen de envíos domiciliarios ha caído un 23,6%, mientras que el número de domicilios particulares se ha incrementado. En 2012, el número de cartas enviadas dentro de Canadá se redujo más de un 6% con respecto al año anterior.

“En la era digital, los canadienses cada vez envían menos cartas”, señaló la ministra de Transportes, Lisa Raitt, que declaró el respaldo del Gobierno conservador encabezado por Stephen Harper al plan.

La empresa ha perdido 88 millones de dólares en los nueve primeros meses de 2013, aunque es precisamente el cuarto trimestre (gracias al periodo navideño) el que suele compensar las pérdidas del resto del año.

El Sindicato Canadiense de Trabajadores Postales, el principal del sector, señaló que la medida es “insensata y miope”. En un comunicado, su presidente, Denis Levelin, afirmó que el sindicato “no está solo” en su oposición al proyecto. El mayor partido de la oposición, el socialdemócrata Nuevo Partido Democrático (NPD), ha reprochado al Ejecutivo que haya anunciado la medida a días del receso parlamentario de Navidad y Año Nuevo. “Me pregunto qué pasará con la gente mayor que no tendrá servicio postal durante los meses de invierno”, ha afirmado el diputado del NPD Peter Julien.

Goldman Sachs y Deutsche Bank controlan el 7 % de los Correos portugueses




Recollido en Lainformacion.com

El grupo financiero estadounidense Goldman Sachs y el banco alemán Deutsche Bank confirmaron hoy al mercado portugués que controlan el 4,99 % y 2,04 % de las acciones de los Correos lusos (CTT), privatizados en Bolsa hace una semana.
Fue el pasado 4 de diciembre cuando se celebró una Oferta Pública de Venta de acciones (OPV) por el 70 % del capital de la empresa.
El 56 % de las acciones resultantes de esta venta fue a parar a inversores institucionales (Goldman Sachs y Deutsche Bank son los únicos que se conocen de momento), un 12,62 % ha quedado en manos de pequeños inversores (unos 25.000, un 98 % de ellos residentes en Portugal), y un 1,38 % quedó bajo control de los trabajadores de la compañía.
El 30 % restante del capital de los CTT, una de las empresas más antiguas del país, lo mantuvo la estatal Parpública.
Por esta operación -incluida en las condiciones del rescate financiero a Portugal-, el Estado luso ingresó 579 millones euros.
Goldman Sachs y Deutsche Bank son los primeros grandes inversores internacionales que han anunciado, en sendos comunicados, su participación en los CTT.
Durante esta semana, el resto de participaciones relevantes deberán ser comunicadas a la Comisión del Mercado de Valores Mobiliarios (CMVM) de Portugal, el regulador luso.
Los Correos portugueses cerraron hoy con una subida del 1,23 % en el índice general de la Bolsa de Lisboa, hasta alcanzar los 5,77 euros cada título.
(Agencia EFE)

venres, 22 de novembro de 2013

Parece que na subasta de onte, a Correos non lles salen as contas!!



Acabóuse a subasta de onte. Ahi vos deixamos a nota de prensa de EL CONFIDENCIAL. Seica a Correos non lle saíron as cousas como querian, mais oportunidades ha de tér, porque non serán outra cousa, pero ... neghosiantes sonno , e moito!! ( habendo amigos a quen deixar barato, pois nom problem!!).
Namentras seguirán as conversas a porta pechada para ir achegando vontades cara outras ventas mantidas no máis extricto segredo, como o edificio de Correos na Coruña e outros varios, a quenes o capital lles tén botado o ollo ( e chiscado ós seus vendedores!)

Hoy era una fecha clave para Correos. La entidad pública subastaba 110 activos, todos ellos en desuso, repartidos por toda la geografía española: 58 locales comerciales, 16 edificios, 4 solares, 32 viviendas y varias plazas de garaje en desuso por los que esperaba ingresas más de 36 millones de euros. Sólo se han vendido diez de estos inmuebles por un importe total en torno a 1,5 millones de euros, es decir, apenas un 4% del precio total de salida: 36,46 millones de euros.
La consultora BNP Paribas Real Estate fue la compañía contratada por Correos para organizar la subasta de los inmuebles, cuya descripción y precio de salida podía consultarse en su página web. Una subasta abierta a todos los públicos y presencial y que ha tenido lugar en las oficinas que el grupo postal tiene en la madrileña calle Conde de Peñalver, 19. A las 10:00 de la mañana comenzaba la subasta de la primera convocatoria donde se han cerrado seis pujas: tres locales, un solar, un edificio y una vivienda. Las pujas, que se han realizado a mano alzada en la sala pero también telefónicamente. Los adjudicatarios de los inmuebles han sido quienes han realizado las pujas más altas.
El precio máximo pagado en la primera ronda ha sido por un local de 133 metros cuadrados en Valencia, con un precio de salida de 130.750 euros, y que ha sido adjudicado en sala por este mismo importe.
Uno de los locales vendidos por 90.630 eurosUno de los locales vendidos por 90.630 eurosEn la segunda convocatoria, en la que los precios de salida se rebajaban un 15% respecto al precio inicial de salida, se han adjudicado un local, un edificio, una vivienda y un solar en Algeciras que albergó las antiguas estaciones telegráficas de Correos. En esta segunda ronda, el precio más alto que se ha pagado han sido 468.000 euros por un edificio de 657 metros cuadrados en Vilagarcía de Arousa, Pontevedra.
Han quedado desiertas las subastas del 90% de los activos en venta. Entre ellos, algunos inmuebles emblemáticos como las oficinas en venta en la calle Alonso Quintanilla de Oviedo. Casi 2.000 metros cuadrados de superficie y un precio de salida de 3,42 millones de euros en primera subasta y de 2,92 millones en segunda convocatoria. Tampoco ha encontrado comprador un edificio en Irún (Guipúzcoa) de 1.500 metros cuadrados, con un precio de salida de 1,95 millones en primera convocatoria y de 1,65 en segunda.
Prosigue la venta de inmuebles
“La venta de activos no termina con la subasta, continuará durante los próximos meses”, comentan a El Confidencial desde Correos. “Hemos recibido 30.000 consultas en la web, 250 llamadas y hemos realizado 70 visitas presenciales por lo que interés por estos activos es evidente”, comentan desde BNP Paribas Real Estate, que seguirá llevando la venta de la cartera inmobiliaria de Correos.
Y añaden que "las normas de contratación de Correos establecen que, con carácter general, el procedimiento de adjudicación de bienes inmuebles de Correos será el de subasta, salvo que el Consejo de Administración apruebe otro procedimiento que siempre deberá garantizar la concurrencia de ofertas y el mejor interés de Correos".
Edificio en Irún cuya subasta ha quedado desierta. El precio de salida, 1,95 millones de euros.Edificio en Irún cuya subasta ha quedado desierta. El precio de salida, 1,95 millones de euros.La operación se enmarca en el plan estratégico que la compañía integrada en SEPI puso en marcha a comienzos de año para "aprovechar sus fortalezas y convertirse en el mejor proveedor español de servicios de comunicación físicos y electrónicos". Con ella, Correos se suma a otras empresas públicas que han optado por las subastas para vender activos no estratégicos y obtener recursos, como es Adif, que subastará estaciones de tren, y Renfe, que propone pujar por trenes de la extinta Feve.
La sociedad postal busca además obtener recursos, dado que pretende financiar los 500 millones de inversión que su plan contempla para los próximos cinco años con recursos propios, sin recurrir a financiación externa. Una de las vías para generar estos recursos pasa por la desinversión de activos en desuso, como son este lote de 111 activos inmobiliarios que suman una superficie de 52.418 metros cuadrados.

xoves, 21 de novembro de 2013

SEPI: Gañancias nos primeiros seis meses do ano



Non poden estar mais contentos os varóns da Sepi, Aguirre e compañia, ... teñen superavit!! , que por outra parte non é de extrañar. 

La Vanguardia.com


Madrid (EFECOM).- El grupo empresarial público SEPI ha obtenido durante el primer semestre del año un beneficio neto de 488,59 millones de euros, muy por encima de los 22,62 millones alcanzados en el mismo periodo de 2012, informa la empresa.

Esta mejora deriva principalmente de la plusvalía de 365 millones lograda por la venta del 1,15 % del capital de EADS, así como del resultado de Correos y de los mayores beneficios de las participadas que consolidan por el método de la puesta en equivalencia, Red Eléctrica y Enagás.

En cuanto al resultado de Correos, se ha producido una mejora que viene motivada por el registro en este periodo de los 269 millones que ha recibido en concepto de compensación del Ministerio de Fomento por el déficit del servicio postal universal de los ejercicios 2009 y 2010.

El importe neto de la cifra de negocios del Grupo fue de 2.082 millones, un 8,8 % inferior al del mismo periodo de 2012.La mayor aportación proviene de Correos, con un 43,5 %; seguida de Navantia, 18,2 %; Tragsa, 14,1 %; Enusa, 12,1 %; Defex, con un 2,8 %, y Hunosa, con un 1,3 %.

Los gastos de explotación han ascendido a 2.381 millones, con una reducción del 4,3 %.Con esta evolución de ingresos y gastos, el beneficio neto de explotación en el primer semestre del año fue de 106,5 millones, frente a los 139 millones de pérdidas que se contabilizaron en el mismo periodo de 2012.
En cuanto al volumen de contrataciones, alcanzan los 485,9 millones, de los que Tragsa ha obtenido 289 millones; Navantia 140 millones; Enusa, 26 millones; Defex, 16 millones; y Ensa, 15 millones.Con estas contrataciones, la cartera de pedidos del conjunto de empresas a 30 de junio era de 4.514 millones, con Navantia a la cabeza (1.405 millones), seguido de Enusa (2.022 millones); Tragsa (635 millones); Ensa (321 millones) y Defex (131 millones).

El grupo público destaca en un comunicado que las variaciones más significativas en el perímetro de consolidación de SEPI durante el periodo analizado se han debido a la baja de Enusegur y ETSA-DOI, filiales de Enusa vendidas.

La plantilla de la SEPI asciende a 76.301 personas, frente a las 79.901 registradas al final del primer semestre de 2012, una disminución que se produce principalmente por factores vegetativos.


mércores, 20 de novembro de 2013

NOVA LEI DE SEGURIDADE CIUDADÁN.


Aviados estamos con este novo paso represivo do Partido Popular, que na sua teima do que TODO VALE, intenta acalar por todolos medios posibles a resposta cidadán ás suas FECHORIAS DELICTIVAS.

Veleiquí o artigo de EL DIARIO.ES

La nueva Ley de Seguridad Ciudadana recogerá como infracción muy grave participar en una manifestación ante el Congreso de los Diputados o cualquier otra institución del Estado si esta no ha sido comunicada a la Delegación del Gobierno, o si habiéndolo hecho, se prohíbe. Pero no sólo participar en la protesta será objeto de castigo: aquellos que la hubieran convocado a través de Internet, las redes sociales o cualquier otra vía podrán ser también sancionados por haber cometido una infracción muy grave. Las posibles multas para unos y otros oscilarán entre los 30.001 y los 600.000 euros, según el Ministerio del Interior.
Todavía resonaba el eco de la huelga general del 29 de marzo de 2012 cuando Jorge Fernández Díaz anunció que convocar una protesta que acabara en disturbios sería delito. Al mismo tiempo, advirtió que la resistencia pasiva también estaría incluida en el nuevo Código Penal. El ministro de Justicia aseguró seis días después que ninguna de esas dos acciones se planteaban en el borrador que su departamento preparaba. Un año y medio después de aquel desencuentro, el Gobierno tiene listo un Anteproyecto de Ley Orgánica de Seguridad Ciudadana con 55 infracciones que vienen suplir la ausencia de faltas en el nuevo Código Penal. Así, de las 39 infracciones que recoge actualmente la 'Ley Corcuera' pasará a haber 55. De esas 55 infracciones, 21 serán muy graves, como las protestas no autorizadas ante el Congreso.
La Audiencia Nacional frenó hace un año en seco el intento de Interior de atribuir a los manifestantes de ‘Rodea el Congreso’ y a los convocantes de la protesta un delito contra las altas instituciones del Estado. El Código Penal tipifica como delito "alterar" el normal funcionamiento de la Cámara cuando los diputados estén reunidos. Cuando se apruebe la nueva Ley de Seguridad Ciudadana no será necesario ni que haya un solo diputado dentro para que el convocante o el manifestante sea acusado de cometer una infracción muy grave y ser castigado con hasta 600.000 euros.
Aquella manifestación del 25 de septiembre de 2012 ante el Congreso sólo le valió imputaciones a manifestantes acusados de protagonizar altercados violentos a su término. Pero sus consecuencias han ido mucho más allá. El Ministerio del Interior y el PP, por una parte, y los convocantes y manifestantes por otra, libraron una batalla por atribuir al otro la responsabilidad de los incidentes. El departamento de Jorge Fernández Díaz defendió las cargas como proporcionadas a la amenaza que representó la protesta y aunque no le quedó más remedio que abrir una investigación por la actuación policial en la estación de Atocha, dejó durante meses el expediente en suspenso hasta que lo cerró sin responsables.
Uno de los argumentos de los manifestantes eran las imágenes grabadas por ellos mismos con sus teléfonos móviles. Pues bien, la difusión de imágenes de antidisturbios durante las manifestaciones también pasará a constituir una infracción muy grave, castigada hasta con 600.000 euros. "Insultar, vejar, amenazar o coaccionar" a los miembros de las Fuerzas de Seguridad constituirá una infracción grave, con multas de 1.001 a 30.000 euros, mientras que difundir en Internet datos de los agentes que se entiendan como un atentado contra su intimidad o la de su familia, o que contribuyan a desbaratar una operación, será castigado igualmente con multas de hasta 600.000 euros. Con la nueva Ley, constituirá una infracción grave no entregar el DNI al policía que lo reclame. 
Por lo demás, taparse la cara con una capucha, una gorra o un casco supondrá igualmente una fuerte multa –infracción muy grave- si se ha hecho para alterar el orden público en una manifestación, independientemente de que la acción cometida sea por otra parte considerada delito. Finalmente, y en contra de lo que avanzó la semana pasada Fernández Díaz, el escrache no constituirá una infracción en sí, según fuentes de Interior. Sin embargo, la existencia de esta nueva forma de protesta ha motivado que la próxima Ley de Seguridad Ciudadana capacite a la Policía para establecer cordones de seguridad cuando considere que se está dando una de estas acciones, que el Gobierno denomina "de acoso".

Protestas ecologistas

En el capítulo de desobediencia civil también se ven afectados aquellos que protagonicen protestas de contenido ecologista. Por ejemplo, los activistas que sobrevuelen una central nuclear para llamar la atención sobre los efectos adversos de ese tipo de energía cometerán una falta muy grave, al igual que los que lo hagan sobre un aeropuerto o cualquier infraestructura considerada "crítica". Si otro tipo de manifestantes optan por colapsar con sus vehículos una arteria, como hizo en Catalunya el movimiento que se opone al pago de peajes, las Fuerzas de Seguridad tendrán potestad para disolver la protesta, según la nueva Ley. Escalar a un monumento o edificio emblemático será considerado falta grave.
Interior asegura que para elaborar el Anteproyecto no solo se ha reunido con sindicatos de Policía sino también con organizaciones vecinales y asociaciones de padres de alumnos. De hecho, de las infracciones cometidas por los menores deberán responder sus padres. El Ministerio cree que esa medida funcionó en el combate de la ‘kale borroka’ en Euskadi y Navarra y por eso la incluye ahora en la nueva Ley de Seguridad Ciudadana.
Por debajo de las infracciones muy graves estarán las catalogadas como “graves”, castigadas con multas de entre 1.001 y 30.000 euros y las leves, que conllevan el pago de entre 100 y 1.000 euros. Desde el Ministerio del Interior se recuerda que los tres tipos de faltas y las multas que conllevan no suponen modificación alguna respecto al texto ahora vigente. En el apartado de infracciones graves se sitúa por ejemplo ofrecer o reclamar sexo cerca de colegios, parques u otras zonas frecuentadas por menores. De igual forma se castigará el ejercicio de la prostitución en las carreteras o vías de servicio, al poner en riesgo la seguridad vial.

Una planta de marihuana, falta grave

En cuanto a la tenencia y consumo de drogas, se continuará castigando con multas ambas actuaciones en la vía pública y el abandono en la misma de utensilios relacionados con el transporte o consumo. Y una novedad: si plantar marihuana en una determinada cantidad ya era delito si tenía por objeto el tráfico de estupefacientes, ahora se multará el cultivo de cantidades que no tengan tal fin y, por tanto, no estén destinadas al narcotráfico sino al consumo.
Otras infracciones graves serán el consumo de alcohol en la calle si perturba la tranquilidad, maltratar a animales en espectáculos no autorizados, participar o las denominadas “cundas”, que trasladan a los toxicómanos desde el centro de las ciudades a los poblados de la droga situados en el extrarradio.

Dos militantes de LAB detenidos por la policia al encadenarse en las oficinas de Correos en Iruña.



Reproducimos esta nova, que tén de importancia que é ún dos primeiros casos onde traballadores de Correos son detidos e postos en liberdade con cargos. Noutra entrada reproducimos o video que acompañamos a esta nova.

Dos militantes de LAB han sido detenidos por la policía alencadenarse en las oficinas centrales de Correos en la capital navarra, para exigir la readmisión de una trabajadora despedida por las bajas intermitentes que ha acumulado en los últimos meses, según el sindicato. 

Los dos sindicalistas, que han sido acusados de desórdenes públicosy trasladados a dependencias policiales, han sido puestos en libertad con cargos, han informado a Efe fuentes policiales. 

Según LAB, la trabajadora, que lleva 23 años de servicio en Correos, ha sido despedida en "una aplicación brutal" de la reforma laboral del PP por cometer una falta que "consiste en... ¡enfermar!". 

Aunque reconoce que las bajas están justificadas, Correos ha decidido que la trabajadora Tina Parra Cobos ha incurrido en una frecuencia excesiva de bajas intermitentes por diversos motivos médicos, al faltar 35 días por prescripción médica en un periodo de año y dos meses.

Militantes de LAB se encadenan en la oficina de Correos de Pamplona



http://www.blogger.com/display?blogID=4155734103558734088&mode=layout&pageToken=APq4FmDlhHbG8RSlciFBcScQ5Ze3whRKAnVqQ_xmdNBIQr8JQpkmBYbUtZzalTneaI4pH5ecyskK_ajC8TkbtbXwt9iPFZ0s6ziHyG_yKQRIWQjTl7sGwZ8%3D&security_token=AOuZoY7zl8kKkj1HkEDMqXcqcH89ASieVA:1327524657269

domingo, 17 de novembro de 2013

Triunfo de la heroica huelga de los trabajadores de la limpieza de Madrid.



TRIUNFO DE LA HEROICA HUELGA DE LOS TRABAJADORES DE LA LIMPIEZA DE MADRID: ¡¡ NO HABRÁ DESPIDOS, NI REBAJA SALARIAL !!; LA CIUDADANÍA MADRILEÑA, SE VOLCÓ A FAVOR DE LA LUCHA DE LOS TRABAJADORES.

Estamos asistiendo a un momento histórico en España que podría ser el punto de partida de la nueva forma de lucha que deben emprender los trabajadores para no perder su puesto de trabajo y no de dejar que le bajen los sueldos que ya son de hambre; debemos glorificar la actitud de estos hermanos trabajadores, que estaban dispuesto a luchar hasta las últimas consecuencias, todos unidos, con la moral inquebrantable, insobornables y que no bajaron la cabeza ante la patronal. 

No cabe duda que la lucha es el camino junto con el apoyo ciudadano, es la primera vez que el sufrimiento de los trabajadores era compartido con el pueblo madrileña, todo gracias a que los primeros supieron explicar mediante sus acciones que solo defendían su puesto de trabajo y su salario sin aceptar que se despida a ningún compañero. 

Los trabajadores de la limpieza, al haber conseguido sus principales derechos demuestra que la patronal si tenía margen para mantener los puestos de trabajo y los sueldos y que el ERE (Expediente de Regulación de Empleo) solamente servía para acumular riquezas para unos cuantos y empobrecer a los trabajadores; ha quedado en evidencia la avaricia de la patronal, no se conforman con los altísimos sueldos que ganan, sino que quieren exprimirlos al máximo; veamos algunos sueldo de estas empresa:
Consejero de FCC (empresa donde ha invertido BILL GATES): cuatro millones de Euros anuales. 
Consejero SAFIR: 6´000,000 EUROS AÑO. 
Consejero de OHL: CUATRO MILLONES DE EUROS AÑO.

EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO (ERE)

Con la Reforma Laboral aprobada por el gobierno derechista de Mariano Rajoy, prácticamente se ha dejado sin derechos a los trabajadores, permitiendo el abuso de la patronal y de despidos masivos de las empresas, como el que se pretendía con los trabajadores de la limpieza de Madrid, y todo esto se hace con la finalidad de favorecer el enriquecimiento de unos cuantos y el empobrecimiento de muchos; lo más triste de todo, es que la cúpula de las Centrales Obreras UGT y CCOO encabezados por los traidores Candido Mendez y Toxo, conviven con el gobierno dado que les llenan la panza, permitiendo el atropello de los derechos sagrados de los trabajadores, derechos que se consiguieron con tanto sufrimiento, como LA JORNADA DE LAS 8 HORAS, DESCANSO EN LOS DÍAS FESTIVOS, SUELDOS DIGNOS, ETC.; las cúpulas de estas centrales están desmovilizando a los obreros, llevándolos al conformismo y agachar la cabeza; estos elementos deben ser expulsados de los sindicatos, y el camino a seguir, es la que nos enseñan las bases, LUCHAR UNIDOS; así mismo, se debe buscar la unificación de estas Centrales obreras UGT-CCOO, donde exista una dirección de clase progresista. 

LA ALCALDESA DE MADRID Y EL PARTIDO POPULAR.

De verdad que es un castigo insufrible ver a diario a Ana Botella en los medios de comunicación, demostrando su incapacidad y la poca idoneidad para ser la alcaldesa de Madrid, esto es una vergüenza para la marca España; esta señora debería estar en su casa sirviendo a su marido el Ex presidente Aznar, que es al único que complace porque sigue con ella; así mismo, la derecha española representada por el Partido Popular, carecen de lo que necesita tener un representante político, es decir, MORAL, DIGNIDAD, TRANSPARENCIA, etc.; por el contrario, todo se basa en la política del pelotazo, corrupción y la mentira.

POLÍTICA FASCISTA CONTRA LOS TRABAJADORES.

Para muestra un botón, la Alcaldesa de Madrid ante su incapacidad para resolver los problemas de los Trabajadores de la Limpieza, propuso que la empresa pública TRAGSA asumiera la limpieza de Madrid; esto nos hace recordar a los guetos Nazis, que dejaban de hambre a los judíos para luego lanzarles un pedazo de pan con la finalidad que se produzca discordia entre ellos, que se pelearan entre hermanos de raza, para debilitar la unidad entre ellos, sin darse cuenta que todos tenían el mismo destino, ¿Cuál? MORIR DE HAMBRE en el caso no eran enviados directamente a los crematorios. 

Esta misma política es la que se está aplicando en España, crear un ejército de más de 6´000,000 de parados, tenerlos de hambre, lanzarles un puesto de trabajo, para que se pelen entre ellos por cogerlo y condicionado a agachar la cabeza ante un mísero sueldo de hambre, trabajar las horas que se le antoje al patrón, Etc., sin darse cuenta que al final, se QUEDARÁ SIN TRABAJO CUANDO SUS FUERZAS FLAQUEEN Y SIN NINGÚN DERECHO. 

Así mismo, la huelga de los Trabajadores de la Limpieza de Madrid han querido aplicar esta misma estrategia, para romper la huelga se ha contratado a la empresa pública TRAGSA (que también está sufriendo un ERE) para que asuma las labores de limpieza y muy a pesar de que la dirección del sindicato de TRAGSA ha manifestado textualmente “QUE NO ESTÁN PARA LIMPIAR LA MIERDA DE LOS POLÍTICOS”, la dirección de esta, ha optado por contratar a personal temporal para que limpie la ciudad, lo que ha generado una avalancha de trabajadores parados para conseguir un puesto de trabajo a costa de sus hermanos trabajadores de la limpieza de Madrid, esta es la política fascista del Gobierno y del Ayuntamiento de Madrid, pero que no le ha valido de nada ante la determinación heroica de los trabajadores en lucha.

luns, 11 de novembro de 2013

Correos autodestrúiese como servizo público en Ourense



Facemos un alto nas nosas CRÓNICAS para informarvos de cómo Correos está a AUTODESMANTELARSE en outros lugares da xeografía galega. En Ourense concretamente; ahí deixámosvos un artigo da Voz de Galicia.


La de cartero va camino de convertirse en una profesión en peligro de extinción. En el caso de la capital ourensana desde principios de esta semana se ven menos mochilas amarillas en la zona centro y este de la ciudad, ya que Correos ejecutó la supresión de ocho secciones que suponen otros tantos puestos de trabajo de repartidores que realizaban su tarea a pie o en moto. El tijeretazo al personal de la cartería de Fernández Bordás -la número dos- ha dejado a la capital ourensana con una plantilla de carteros en la calle que apenas supera el medio centenar.
En concreto, en las dos oficinas en las que se reparte el servicio postal ourensano quedan 54 profesionales, lo que supone que en la ciudad de Ourense hay un cartero por cada 2.000 habitantes. En el caso de la sede de Fernández Bordás pasó de tener 39 personas a un total de 31 tras suprimir ocho secciones. Ellos se tienen que ocupar de la zona centro y también de barrios en expansión como Mariñamansa y O Couto. Al otro lado del río en la cartería situada al lado de la estación Empalme se mantiene una plantilla de 23 personas que asumen el reparto de correspondencia de los barrios de A Ponte y As Lagoas. Sin embargo, desde los sindicatos de Correos avanzan que están previstos también recortes en la zona norte de la ciudad. 
La radiografía postal en la capital ourensana no sería completa sin analizar el momento en el que se encuentra el servicio. El volumen de cartas no deja de disminuir. Según las cifras que exponen desde Correos se ha rebajado la actividad en un 27 %. Sin embargo, el trabajo no para de diversificarse con nuevos servicios, como la entrega de paquetería -firmaron convenios con empresas como El Corte Inglés o Amazon- o la mejora del control sobre el envío. 
Las oficinas
El descenso de personal en Correos también se deja sentir en las dos oficinas abiertas al público en Progreso y A Ponte. Son habituales las largas colas para atender a los ciudadanos que han reducido sus visitas para enviar correo, pero las han aumentado para la recogida de paquetes y otros servicios asociados.
En la zona centro y este
La decisión de Correos de suprimir ocho secciones de los profesionales de la cartería urbana de Fernández Bordás afecta a los distritos centro y este de la ciudad. Se trataba de repartidores que realizaban su trabajo de lunes a viernes a pie o en moto.

venres, 8 de novembro de 2013

CRONICAS DENDE A BARRICADA DA UR1 DE A CORUÑA. 4º DIA.



   Crónicas dende a Barricada do UR1 de A Coruña. 4º dia. 

                                 Fin da primeira semán de "proba"

Pasóu a primeira semán dende esta reestructuración das seccións contando con  a supresión de oito delas. Os resultados orientativos reflexan que tanto a equipa de Dimensionamento como os “seus conselleiros “ dos xefes de Distribución e de Reparto  da UR1  non fixeron ben os deberes, tal como eles mesmos  recoñeceran  cando presentaron os recortes “ entre vosotros os podéis arreglar intercanbiándoos calles”.

Mais todavía teremos que agardar máis tempo , porque a lealtade cara ó noso  compromiso de servizo público que temos os carteiros e o noso profesional e honesto desvelo para facer chegar os veciños a calidade que tén que dar Correos, fainos crecer o desexo honrado e   xeneroso  de perder  con tal de que non se resinta a  achegada diaria do servizo á nosa xente.

Polo tanto, cómpre agardar unhas semáns máis para ir matizando posibles cambios e requerimentos á Xefatura para ir mellorando este servizo.

Mais esta boa fé que sempre tivemos os carteiros e as boas palabras que teñen o Director da Zona Primeira e o seu grupo de traballo sen dúbida  menguararán o desastre  que se aveciña ocasionado pola incompetencia de quenes fixeron este desaguisado e que todavía teñen a soberbia de non querer recoñecer os seus erros.

Estimado Angel: Nós de ti renovaba os cerebros mandantes, poñendo xente que pensara, que escoitara e que obrara con sentido común. As borriqueiras só as levan os asnos.

Hoxe, vernes no traballo xeral ( non en equipo )  contemplamos máis do mesmo: non se usan as camareiras como se debería  ( chegando a poñer  a caixa de impreso enriba das enormes papeleiras), e siguen os compas apelotonados  nun mar de posturas corporais incorrectas en aras de gañar uns segundos., traballando hasta 9 compas nos  dous casilleiros de certificados fora do garito e seis compas tirando os outros dous casilleros de certis dentro do garito, e no  distrito 2 síguese “ tirando de canto”.

Estimado Angel: Créenos, non gostamos de ir a Inspección de Traballo a denunciar esta falta de planificación de espazos no traballo conxunto, que imposiblita o traballo en equipa, que é o que desexas,  polo que che solicitamos  que incidas neste punto a quen corresponda.

En canto os ruteiros, estáse a esgotar o reforzo que tén o noso compañeiro ;  efectivamente, para apaciguar os caldeados ánimos dos compas ,  por 15 dias se nos adjudican dous ruteiros, para voltar a quedar solo o noso ruteiro,  coa obligación de  deposita-las  bolsas de 38 compañeiros en 38 buzóns como mínimo  ó longo dos  distritos 1, 2, 3, 4 e 5 da nosa cidade nun cómputo horario de duas horas ( de 10 a 12).

O máis normal é que se dote esta Unidade con dous ruteiros.


Claro, que sempre lles quedará emplear alegremente  as ganancias que lles dén pola venta do noso Edificio en invertir nun helicóptero deses de bolsillo ( para entregarnos da de paso as rutas directas de antes) . 

xoves, 7 de novembro de 2013

CRÓNICA DENDE A BARRICADA DA UR1 DE A CORUÑA , 3º DIA. Xoves 7..¿ grupos de traballo? ¿e iso que é??



         CRÓNICA DENDE A BARRICADA DA UR1 DE A CORUÑA. 3º DIA 
Desaproveitando a ocasión de crear un forte grupo de traballo

Parece que os xefes desta  UR1 non queren –ou non saben –  seguir os patróns establecidos polo Director da Zona Primera Angel Perez.

Efectivamente, Angel tén entre as suas metas o traballo en equipa, e para que este traballo se desenrole óptimamente, os responsables de organiza-lo teñen que suplir as carencias e os problemas que poidan complicalo, favorecendo a consecución do mesmo.

Con a eliminación de oito lugares de traballo, a carteria gañou espazo; e na vez de aproveitar esta circunstancia para dotar os lugares de traballo conxunto de zonas máis espaciosas ( mais casilleiros, que  cónstanos que os hai!) onde se poida traballar holgadamente ( dous compañeiros tirando un casilleiro é a norma); o deixan tal cual estaban, preocupándose máis en espaciarnos  as mesas de traballo , cecáis con fins de controlarnos mellor.

Diste xeito, na especie de U que temos  montada diante do distrito 4, e xonas anexas para “traballar o servizo común” ,  obligan a estar a  máis de 25 compañeiros, deixando o resto da carteria un espazo enorme valeiro.

Asi temos  nos dous brazos da U  catro casilleiros atendidos por 2 ou 3 compañeiros; logrando que na maior parte do tempo haia un total de 9-10 traballadores.

No arco da U a cousa se complica, posto que ademáis de  contar cun só  casilleiro  con 5 ou  6 compañeiros traballándoo, forma un cuello de botella de 2 metros, dificultando e entorpecendo constantemente os traballadores que por alí atenden o servizo.

En total en todo o espazo da U temos unhas 16 persoas tirando o servizo nos cinco casilleiros existentes.
Nos lugares anexos a cousa despéxase un pouco, atendendo os 3 casilleiros entre 2 e 3 traballadores.

Por suposto, esta zona onde traballan os 25 compañeiros é lugar de paso das xaulas, que están constantemente entrando e saindo, namentras que no resto ca carteria poderíase xogar un partido de tenis.

… e por certo, fora deste espazo, no final da carteria onde está o distrito dous, a hora de currar o propio distrito, os compañeiros dispónense a traballar nos seus dous casilleiros en turnos de catro para cada casilleiro, traballando constantemente de lado.

Este cadro organizativo fora xa denunciado no seu momento por CGT, pois infringe completamente as normas de Saúde Laboral, mais eles  ( Presidenta do Comité de Saúde , incluida) como se otorgan graciosamente a organización do servizo, optaron  y pensamos que optarán (cunhas altas dosis de soberbia) pasar de todo e impoñer este xeito de traballar, desoíndo as voces dos  que querían e queren  traballar dun xeito máis holgado e práctico.

Esta é unha tarea para  Angel Perez, que desexa que potenciar  os traballos en equipa sexan realidade na Zona Primeira, tal cál vaticinóu no Simposium realizado en Leon hai escasas datas.

Non convendria máis que tamén o noso Director de Zona  instara a que os xefes desta cartería garantizaran tamén o bón clima laboral, abortando tódolos  comentarios obscenos e insultantes , sobretodo cando se realizan diante deles.

mércores, 6 de novembro de 2013

CRONICAS DENDE A BARRICADA DA UR1 DE A CORUÑA .2º DIA . Mércores, 6. ¿Mentiras piadosas?


SEGUNDO  DIA .  MÉRCORES 6  DE NOVEMBRO.-  ¿Mentiras piadosas?

Hoxe desplazámonos ás sucursales para difundir a nosa revista mensual  “O Buzón Rebelde”, relativa ó actual mes de Novembro .  Tanto nas UR3 da rua Entrepeñas  como na UR2 da rua Vizcaia, aparte de que nos preguntaron inquedos qué hai dos rumores moi extendidos da posible venta do noso edificio de Correos da Coruña o Banco Etcheverria ( do grupo Banesto), con o conseguinte desmantelamento de Correos da nosa cidade; informamos ós compañeiros da actualidade da UR1, e a actitude permisiva do Centro Directivo e da Dirección de Zona de Correos hacia as cacicadas que sempre dende que recordamos , ocurriron entre estas catro paredes da vella carteria da Principal de A Coruña.

O dia de hoxe na UR1 fora unha continuación do dia de onte, se cabe con un aumento gradual  e controlado de servizo , cousa xá prevista na estratexia de “que o colectivo se vaia acostumbrando tranquilamente á nova  e tramposa chafardeira  situación chea de falsas expectativas, irresponsabilidades, mentiras, irregularidades”; situación anómala xá dende a elaboración das listas de méritos ate a distribución desigual e irresponsable  das ruas para cada sección, que todos sabemos  pseudodeseñadas ou en visos de alterarse a ultima hora  segundo  o pedigrí do adxudicatario por parte dos seus benefactores.

Nestes vindeiros 15 dias , tanto a xefatura local como nós , ainda que pareza imposible, parece que temos unha reinvindicación común: que haia máis dun ruteiro ( nós, porque velamos polo servizo, os compañeiros e o noso compañeiro ruteiro; eles para que non se lles desestabilice o choio orquestado dende Madrid, e se lles vai ver a desfeita que organizaron ó non tér feito coherente e responsablemente o seu traballo polo que cobran.).

Outro dos frentes que temos , é animar ós compañeiros afectados a reclamar unha revisión nas suas seccións , posto que as valoran sobredimensionadas e ideadas con unha total falta de profesionalidade tanto pola Equipa de Dimensionamento ( si é que  realmente a fixeran eles) ou “acabada” polos interesados xefes da UR1.,

Moitos van pasar de reclamar, unha vez coñecidos os tozudos perfiles dos seus xefes inmediatos; mais nós pensamos que son posibles os cambios, dado que por riba de estos xefes hai outros
 ( comandados polo novo director da Zona Primeira, que dí traer novos aires) un pouco máis sensibles coas equidades das cargas de traballo, xunto con o tratamento respetuoso que teñen que recibir en todo momento os carteiros por parte dos seus xefes.

Agardamos que éstos se interesen de cómo ván as cousas na UR1, e movan os responsables desta Unidade de Reparto 1 a que  se se involucren e se interesen  preguntando  persoa a persoa polo desenrolo das cargas de traballo en cada distrito e nas suas propias seccións, ademáis de contarlles ós compañeiros a cruda realidade; que unha vez pasados estos dias de proba ( eles din que son 3 meses, nós creemos que serán un pouco máis de 15 dias), voltarán os tempos pasados de recargos salvaxes e as movilidades espontáneas  a outras seccións.


Mais polo de agora non din nada, só mentiras piadosas de que non vai a haber recargos de ningún tipo con estas longas, longuísimas seccións de reparto que lles diseñaron DIRECTAMENTE , non dende a Equipa de Dimensionamento da Zona Primeira, senón ( non , non somos tontos!) dende o  Centro Directivo.

 Estes dende logo, o teñen moi claro por ser algo algo obvio :

“Non lles tés porqué contar as víctimas toda a verdade do seu futuro inmediato, se non queres que se revolten contra ti.”

martes, 5 de novembro de 2013

CRONICAS DENDE A BARRICADA DA UR1 DE A CORUÑA.- 1º dia.- Martes 5 de Novembro



PRIMEIRO DIA . MARTES 5 DE NOVEMBRO.-
 SAIDA Ó REPARTO CON POUCO SERVIZO E A MODO DE COÑECEMENTO E  PROBA

Non, non vos asustedes... nada diso nos ocurréu hoxe... mais imos por esas mesmas trazas; o querer impoñer un só ruteiro para servir a máis de 30 buzons de carteiro nun marxe de tempo excesivamente curto; porque a situación que nos deseñaron dende o Centro Directivo, avalada polos seus sindicatos firmantes e que tén todalas trazas de non voltar atrás; é dun arrase con todalas leises preventivas cara consecución dos seus fins inmediatos, que son os de impoñer polas duras ou polas bravas, a sua doctrina ideolóxica a un colectivo tremendamente desmotivado e desarmado polos seus sindicatos lamecús de CCOO, UGT, SL, CSIF e algún outro ... de" cuio nome non queremos acordarnos", como ben dicia Miguel de Cervantes.

Hoxe na UR1 de A Coruña estrenamos novas seccións de reparto. Efectivamente, Correos despois do escarmento que levaron en Vigo, recuóu un chisco ate afianzarse en oito-nove os postos a eliminar en cada carteria. Asi ven ocurrendo na Coruña ( recordade que na UR2 en Abril eliminaran nove seccions de reparto e que hai uns dias, na UR1 foron oito as que caeron), con os sindicatos mirando para outro lado e deixando facer a unha Dirección de Zona, que DELEGA na Dirección de A Coruña; que a sua vez DELEGA nos Xefes Intermedios da UR1 , e quenes a sua vez DELEGAN nos seus coleguillas de base para que os arroupen a cambio de aumentarlles pouco na sua sección de reparto, destrozando literalmente as seccións colindantes daquelas, ou mesmo alterando impunemente a orde de antiguedade do colectivo para privilexiar os seus protexidos. ( por certo, que hoxe atisbáronse entre o colectivo os seus novos dirixentes!:
- cáles son?... - A o seu tempo descubriránse, ... ás probas nos remitiremos, señor fiscal!!

Hoxe, na UR1 foi un dia tranquilo, pois a estratexia de Correos non é a de mete-los novos barrios con calzador dende o primeiro dia, senón tratar de facelo paseniñamente. Hoxe por exemplo, non veu nada. Os compañeiros levaron moi pouco a reparto, en aras de coñecer as suas novas seccións.

Asi a primeria hora, o Xefe  díxonos que só traballaramos a nosa mesa, e en contadas ocasións, o colectivo; ocupándose os xefes ( incluso os de arriba) en vixilar as xaulas que entraban, e ir tirando o servizo asegurado máis importante, para que todo saíse como agardaban.

Como correponde ós bós profesionais da UR1, os compañeiros axudáronse  entre eles, compartindo e intercambiando idieias, e botando unha mán onde fora preciso. Pensamos que esta clase de ambente é o que necesitamos si queremos conquerir colectivamente pequenos triunfos laborais. 

Os espazos deseñados pola banda de xefes que aterrara onte na Carteria da UR1 non cambiaron. Hoxe xa se viron as consecuencias: onde existen grandes espazos valeiros, nun treito da carteria vemos a seis compañeiros tirando xuntiños en dos casilleiros pegados ún o outro. Por suposto, tiraban "de canto", que parece ser a moda da xefatura... "tirar de canto"!! , ...pois os seus xefes  pensarán no fondo dese cerebelo desnutrido que teñen que :¡¡ -"nada de  deixarlles tirar holgadamente, pois poden pensar!!".

Resumindo un pouco: Os Xefes teñen medo de que lles salga mal este choio, por eso intentan enmendalo tirando o servizo asignado ós compañeiros, namentras éstes intentan facerse coa nova situación imposta.

Pechamos esta 2º Crónica cunha mensaxe ós nosos compañeiros da UR1 de A Coruña: 

-"Caros compas: non apuredes ate o derradeiro momento no reparto; cortade e vídevos para Cartería con tempo suficiente para liquidar, e entregar o sobrante". 

"Non arrisquedes. Estudade moi ben nestes dias -nos que estaredes a proba-  a vosa nova sección. Deseñade os espazos, as rutas, os traxectos, onde queredes que se vos coloquen os buzóns da ruta, ..... en fin, todo o realizable". 

"Non temades pola actitude intransixente e despreciativa  dos vosos xefes inmediatos , posto que nós , a CGT non os temos como referencia senón os Directores da Zona Primeira, en especial o novo Director, no cál agardamos dé o trato de equidade e xustiza os erros que detectedes". 

"Gañade confianza en vós mesmos. Nos ides  tér ó voso carón todolos dias doxe en diante, tal como fixéramos na UR2. Listos para axudar no que fora preciso. Vos o sabedes, posto que son anos e anos de convivencia xuntos coa CGT e non quenes todos sabedes.,,, , como sabedes que vós sodes o único importante, e a razón de ser das nosas inquedanzas."

Voceiro da CGT Correos A Coruña

Voceiro da CGT Correos A Coruña
Buzón rebelde